Visuel de La bienveillance en entreprise : utopie ou réalité ?
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Dictateurs, pervers, caractériels, lunatiques... les auteurs dressent des portraits de leaders tyranniques puis formulent des conseils pour reconsidérer l'individu et lui permettre de se réaliser pleinement.

L'ouvrage donne les clés de succès des managers qui réinventent les relations au travail et diffusent la bienveillance !

"En clarifiant le concept de bienveillance avec brio et en l'illustrant de nombreux regards croisés, les auteurs réussissent une synthèse aussi magistrale que pragmatique sur un axe vital de développement managérial."
Philippe Gabilliet. Professeur ESCP Europe

"Ce livre nous montre que la bienveillance est au coeur du management du XXIe siècle. Le chemin à suivre est exigeant mais gratifiant et surtout efficace."
Eric Albert, psychiatre et consultant en entreprise

"Mettre la bienveillance au coeur de l'entreprise fait du travail une réalité humaniste. Ce livre, nourri de conseils et illustré d'exemples vous conduira à la réussite économique et sociale."
Emmanuel Jaffelin, philosophe

Ouvrage écrit Paul-Marie Chavanne Olivier Truong, avec les témoignages de : Eric Albert, Frank Bournois, Laurent Choain, Raphaël H. Cohen, François Dupuy, Philippe Gabilliet, Quy Huy, Emmanuel Jaffelin, Bernard Ramanantsoa et Maurice Thévenet.

Préface de Nathalie Roos, directrice générale et membre du comité exécutif d'une grande entreprise du CAC 40.

Titre La bienveillance en entreprise : utopie ou réalité ?
Sous-titre Utopie ou réalité ?
Auteur(s) Olivier Truong, Paul-Marie Chavanne
Editeur Eyrolles
Parution 14 septembre 2017
Edition 1ère édition
Nb de pages 240 pages
Format 210 x 135 mm
Poids 1 g
EAN13 9782212566994
ISBN13 978-2-212-56699-4
ISBN10 2-212-56699-9
  • La bienveillance au quotidien, l'équation impossible
    • Au coeur du phénomène humain, la puissance des peurs et la force du désir
    • A l'opposé de la bienveillance, le pouvoir de l'égo
    • Les temps modernes où la machine à broyer
  • Renverser la vapeur et agir pour diffuser la bienveillance
    • A la recherche de l'organisation bienveillante
    • La bienveillance : une aventure collective...
    • Un manager bienveillant..., sinon rien !

Olivier Truong

Olivier Truong a été consultant, manager opérationnel de start-up et dirigeant dans des grands groupes. Diplômé de l’ESCP Europe, Master à HEC et à l’INSEAD en psychologie organisationnelle, il est docteur en sciences de gestion et certifié de la Harvard Kennedy School ofGovernment. Membre de la chaire du changement àl’ESSEC, il est coauteur de plusieurs ouvrages en management dont La bienveillance en entreprise aux...

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Paul-Marie Chavanne

De 2001 à 2020, Paul-Marie Chavanne a été directeur général adjoint du groupe La Poste, membre du comité exécutif, directeur du métier Colis et PDG de GeoPost. Il est nommé président d’Egis en septembre 2020. Il est diplômé de l’École centrale des Arts et Manufactures de Paris (1974), ancien élève de l’École Nationale d’Administration (promotion Mendès-France) et inspecteur des Finances.

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