Visuel de Oser la confiance

La confiance est aujourd'hui considérée par les historiens comme le facteur-clé du développement économique. Pourtant son mécanisme reste, aux marges de la raison, mystérieux.

L'histoire singulière de Bertrand Martin redressant Sulzer grâce à une spectaculaire libération des énergies interroge vigoureusement les dirigeants : "Jusqu'où peut aller le risque de la confiance ?". IL s'agit d'une histoire de confiance partagée entre un groupe d'hommes et leur dirigeant, pour reprendre ce mot confiance qui obscurcit la compréhension plus qu'il ne l'éclaire. Il s'agira donc d'éclairer la confiance elle-même. A ce titre, cette expérience lève le coin du voile du mystère de la confiance. Quelle est donc cette force qui se rit du possible et de l'impossible, qui propulse une entreprise condamnée vers le profit, la croissance et l'exportation à 98 %.

Bertrand Martin livre son témoignage irremplaçable de chef d'entreprise. En lien avec lui, Vincent Lenhardt et Bruno Jarrosson spécialiste de l'entreprise et habitués au dialogue avec les dirigeants, proposent chacun à sa manière, une interprétation et une réflexion sur cette stimulante et exemplaire histoire de Sulzer.

Titre Oser la confiance
Sous-titre Propos sur l'engagement des dirigeants
Auteur(s) Vincent Lenhardt, Bertrand Martin, Bruno Jarrosson
Editeur Eyrolles
Parution 1 janvier 1997
Nb de pages 166 pages
Format 245 x 178 mm
Poids 408 g
EAN13 9782901323693
  • Présentation des auteurs
  • Une histoire de confiance
  • Une histoire porteuse de sens
  • Les paradoxes d'une histoire
  • Table des histoires

Vincent Lenhardt

Vincent Lenhard, HEC, est consultant et président fondateur du cabinet de conseil Transformance. Il est spécialisé dans l'accompagnement individuel des dirigeants et la formation des consultants. Il est l’auteur de plusieurs ouvrages et articles sur le coaching et le team-building.

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Bertrand Martin

Bertrand Martin. Ingénieur du Génie Maritime, p.-d.g. de CCm Sulzer puis de New Sulzer Diesel France de 1984 à 1996, dans une situation de crise dont il témoigne ici. Après avoir dirigé une société de conseil en management, il anime aujourd'hui des séminaires de réflexion pour dirigeants.

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Bruno Jarrosson

Bruno Jarrosson enseigne la théorie des organisations et la philosophie des sciences à Paris IV, Centrale et Supélec. Ingénieur de formation, consultant en stratégie, il intervient comme expert au sein des clubs Progrès du management et dans de nombreuses conférences. Il est auteur de plusieurs ouvrages sur la stratégie, les organisations et l'épistémologie des sciences.

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